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■ 근로계약기간Ⅰ 의의근로계약기간의 입법취지가 근로계약의 봉건적 요소를 없애기 위함인데 최근 경기불황으로 인한 고용불안으로 인해 근로자의 생존권보장을 위해 근로관계의 존속이라는 견해가 등장하고 있다. 특히 최근 대법원 판례 등을 볼 때 1년을 넘는 근로계약의 효력을 인정함에 따라
3페이지 | 800원 | 2007.01.01
근로계약의 기간Ⅰ. 서1. 의의2. 입법취지3. 문제제기Ⅱ. 근로계약기간의 내용1. 기존원칙1) 근로계약기간의 기준2) 근로계약기간의 갱신① 합의에 의한 근로계약기간의 갱신② 묵시적인 근로계약기간의 갱신③ 근로계약이 장기간 갱신된 경우2. 예외1) 기간의 정함이 없는 근로계약① 의의②
4페이지 | 1,000원 | 2007.02.25
비정규직 비정규직의 현황 기간제 근로자 무기계약직 단기근로자 특수고용 간접고용
기간제1.기간제 근로자: 기간의 정함이 있는 근로계약을 체결한 근로자를 말하며, 기간을 정한 사유, 기간의 장단, 계약의 명칭(계약직, 촉탁직, 아르바이트 등) 등에 관계없이근로계약에 기간을 정하여 고용된 근로자는 모두 여기에 해당됨.2.촉탁계약직:정규직처럼 임금을 받으며 근속일수도 보
22페이지 | 2,500원 | 2021.02.16
기간제 근로자의 근로계약 체결 법적 검토 (노동법)1. 근로계약체결의 방법사용자는 근로자를 사용함에 있어서 원칙적으로 2년을 초과하지 아니하는 범위에서 기간제근로자를 사용할 수 있다(기단4①).이 경우 사용자는 근로자에게 근로계약체결시 기단법17에서 정한 다섯가지 사항을 서면으로 명시
2페이지 | 800원 | 2010.01.11
- 2012년 1학기 청소년진로지도및상담 기말시험 핵심체크
- 2014년 1학기 평생교육방법론 출석대체시험 핵심체크
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- 사회복지정책론 의료보장제도와 긴급복지지원제도 및 자활지원사업의 개념과 내용 및 문제점과 개선방안
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- 통계데이터과학과 3 데이터시각화 1 좋은 데이터 시각화의 사례를 1개 찾고 어떤 점에서 훌륭한지 300자 이내로 서술하시오 (이미지를 캡처하여 한글이나 워드 파일에 첨부할 것 이미지를 별도의 파일로 제출하지 말 것) 2 한스 로즈링의 TED 강의(아래의 URL 이용)를 보고 데이터 시각화의 역할 등 느낀 점을 1페이지 이내로 정리하시오
- 정책 무역
- 예고학업계획서
- 실습기관선택이유